Cuprins:
![Care este codul ICD 10 pentru răniți la locul de muncă? Care este codul ICD 10 pentru răniți la locul de muncă?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/13871272-what-is-the-icd-10-code-for-injured-at-work-j.webp)
Video: Care este codul ICD 10 pentru răniți la locul de muncă?
![Video: Care este codul ICD 10 pentru răniți la locul de muncă? Video: Care este codul ICD 10 pentru răniți la locul de muncă?](https://i.ytimg.com/vi/ZPDgtDDTc8k/hqdefault.jpg)
2024 Autor: Michael Samuels | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-16 01:50
Întâlnire pentru examinare și observare în urma accident de muncă . Z04. 2 este facturabil / specific ICD - 10 -CM cod care poate fi utilizat pentru a indica un diagnostic în scopul rambursării. Ediția din 2020 a ICD - 10 -CM Z04.
La fel, oamenii întreabă, cum codificați un prejudiciu în ICD 10?
Schema de codificare ICD 10 pentru raportarea prejudiciului este următoarea:
- Primele trei personaje: Categoria generală.
- Al patrulea personaj: Tipul de leziune.
- Al cincilea personaj: care parte a corpului a fost rănită.
- Al șaselea personaj: Care mână a fost rănită.
- Al șaptelea personaj: tipul de întâlnire (A, D sau S)
La fel, care este codul ICD 10 pentru leziuni nespecificate? T14.90
Având în vedere acest lucru, care este codul corect pentru o examinare în urma unui accident de muncă?
Valabil pentru depunere
ICD-10: | Z04.2 |
---|---|
Scurta descriere: | Întâlnire pentru examen și observare în urma unui accident de muncă |
Descriere lungă: | Întâlnire pentru examinare și observare în urma unui accident de muncă |
Care dintre următoarele este codul cauzei externe pentru o activitate civilă efectuată pentru venituri sau plăți?
Y99. 0 este facturabil ICD cod folosit pentru a specifica un diagnostic de activitate civilă realizată pentru venituri sau salarii.
Recomandat:
Cine este responsabil pentru raportarea pericolelor și accidentelor la locul de muncă?
![Cine este responsabil pentru raportarea pericolelor și accidentelor la locul de muncă? Cine este responsabil pentru raportarea pericolelor și accidentelor la locul de muncă?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/13956337-who-is-responsible-for-reporting-hazards-and-accidents-in-the-workplace-j.webp)
Doar „persoanele responsabile”, inclusiv angajatorii, lucrătorii care desfășoară activități independente și persoanele care dețin controlul spațiilor de lucru, trebuie să depună rapoarte în cadrul RIDDOR. Dacă sunteți un angajat (sau reprezentant) sau un membru al publicului care dorește să raportați un incident despre care aveți îngrijorări, vă rugăm să consultați sfaturile noastre
Care este un predictor mai bun al inteligenței sau personalității performanței la locul de muncă?
![Care este un predictor mai bun al inteligenței sau personalității performanței la locul de muncă? Care este un predictor mai bun al inteligenței sau personalității performanței la locul de muncă?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/13963011-what-is-a-better-predictor-of-job-performance-intelligence-or-personality-j.webp)
Cercetările sugerează că, în comparație cu inteligența, personalitatea este un predictor mai bun al comportamentelor dăunătoare la locul de muncă, la fel de bun ca un predictor al comportamentelor utile la locul de muncă și nu predictor la fel de bun, dar totuși valabil, al performanței generale la locul de muncă
Care este cel mai frecvent iritant pentru ochi la locul de muncă?
![Care este cel mai frecvent iritant pentru ochi la locul de muncă? Care este cel mai frecvent iritant pentru ochi la locul de muncă?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/14022507-what-is-the-most-common-eye-irritant-in-the-workplace-j.webp)
Trei dintre cele mai frecvente pericole oculare și faciale la locul de muncă sunt obiecte zburătoare, substanțe chimice periculoase și praf. Și cel mai comun dintre aceste trei sunt obiectele zburătoare. Se crede că obiectele zburătoare cauzează majoritatea rănilor oculare la locul de muncă și mai mult de jumătate dintre obiectele implicate sunt mai mici decât capul unui ac
Care este scopul Legii privind sănătatea și securitatea la locul de muncă din 2004?
![Care este scopul Legii privind sănătatea și securitatea la locul de muncă din 2004? Care este scopul Legii privind sănătatea și securitatea la locul de muncă din 2004?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/14152850-what-is-the-purpose-of-the-workplace-health-and-safety-act-2004-j.webp)
Legea OHS urmărește să protejeze sănătatea, siguranța și bunăstarea angajaților și a altor persoane la locul de muncă. De asemenea, își propune să se asigure că sănătatea și siguranța publicului nu sunt puse în pericol de activitățile de muncă
Care este cerința legală pentru trusele de prim ajutor la locul de muncă?
![Care este cerința legală pentru trusele de prim ajutor la locul de muncă? Care este cerința legală pentru trusele de prim ajutor la locul de muncă?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/14162794-what-is-the-legal-requirement-for-first-aid-kits-at-work-j.webp)
OSHA, Administrația pentru Securitate și Sănătate în Muncă, subliniază conținutul necesar al trusei de prim ajutor. O afacere mică cu trei angajați ar trebui să mențină cel puțin unul până la doi din fiecare articol din trusa de prim ajutor. Afacerea trebuie să mărească numărul de angajați suplimentari pentru a asigura o aprovizionare amplă